為進一步優化干部隊伍結構，適應高質量發展新要求。根據《公務員法》《公務員公開遴選辦法(試行)》《事業單位人事管理條例》《貴州省公開遴選公務員實施細則(試行)》《關于加強鄉鎮干部隊伍建設的實施意見》(黔黨辦發〔2014〕25號)等文件規定，經研究，擬在全縣范圍內開展公開遴選工作。為確保遴選工作順利進行，現將有關事項公告如下。
一、遴選范圍和名額
(一)遴選范圍
面向全縣機關事業單位具有全日制本科及以上學歷的在編在職工作人員(不含工勤和科級干部)。
(二)遴選數量
本次公開遴選的職位共6個(詳見附件1)。職位中專業設置參考《貴州省公務員考試錄用參考專業目錄(試行)》。
二、遴選條件
(一)基本條件
1.思想政治素質好，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，吃苦耐勞，具有良好的職業素養;
2.縣直部門公務員(參公管理人員)、事業單位工作人員應參加工作2年以上;
3.鄉(鎮、街道)的公務員應當在鄉(鎮、街道)服務滿5年、事業單位工作人員應當服務滿3年(含試用期，錄聘用前在鄉〈鎮、街道〉、村工作經歷可合并計算);2018年以來錄用的選調生需按規定到村任職滿2年。
4.近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;
5.年齡在32周歲以下(1990年4月31日以后出生的)，
具有全日制研究生及以上學歷放寬到35周歲以下(1987年4月31日以后出生的);
6.具備正常履職的身體條件;
7.符合遴選職位要求的其他資格條件。
(二)有下列情形之一的，不得參加遴選
1.被開除中國共產黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查尚未作出結論的;
4.受到誡勉、組織處理或黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.尚在新錄用或新聘用試用期內的;
6.由下級機關到本級機關不滿1年的;
7.法律法規和黨內法規規定的回避情形以及其他情形。
以上遴選資格條件涉及時限要求的，計算時間截止到2022年5月。
三、程序和方法
(一)報名
報名時間：2022年4月25日至27日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。
報名資料：《報名登記表》一式兩份(原件)，近期免冠白底1寸照片2張，身份證原件及復印件、畢業證書及學位證書原件及一份復印件，近三年年度考核登記表及參加工作文件復印件各一份。
(二)資格審查
資格審查貫穿于遴選工作全過程，如在遴選過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，一經查實，取消報考者遴選資格。
(三)準考證發放
考生憑有效居民身份證到中共德江縣委組織部公務員管理股領取(具體領取時間另行通知)。
四、組織考試
遴選考試分為筆試和面試，筆試成績、面試成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
(一)筆試
筆試時間、地點見準考證。筆試最低開考比例為1:3，達不到開考比例的，由中共德江縣委組織部2022年公開遴選工作領導小組研究核減或者取消本崗位遴選計劃。筆試主要測試黨紀法規、政策理論水平、文稿寫作能力等。滿分為100分。筆試成績占總成績的40%。
(二)面試
根據筆試成績從高到低，按照參加面試人數與擬遴選人數3:1的比例確定面試人選(末位成績相同的，一并進入面試環節)。面試由中共德江縣委組織部2022年公開遴選工作領導小組統一組織實施，主要測試履行職位職責所必備的基本素質和能力。滿分為100分。面試成績占總成績的60%。
五、組織考察
根據總成績從高到低，按照考察對象與擬遴選人數1:1的比例確定考察對象(總成績相同的，以筆試成績高的進入考察環節)。組織考察由中共德江縣委組織部統一組織實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察,主要采取個別談話、民主測評等方式進行，考察對象所在單位應當積極支持和配合考察組工作，并按要求出具廉潔自律情況等有關材料。
六、試崗
根據考察情況，經研究后確定擬調動人選。擬調動人員需在原單位進行不少于5個工作日的公示。沒有問題或反映問題不影響遴選調動的，由中共德江縣委組織部辦理試崗手續(試用期3個月)。試崗期間，在原單位的工資和績效獎金等待遇不變，不再承擔原單位工作任務。
七、辦理調動
擬調動人員試崗期滿考核合格的，按照管理權限和有關要求辦理調動手續;試崗期滿考核不合格的，退回原單位工作。
八、紀律監督
此次遴選工作由縣紀委監委全程監督。
其他未盡事宜由中共德江縣委組織部2022年公開遴選工作領導小組研究決定。
報名咨詢電話：0856—8531279(縣委組織部公務員管理股)
監督電話：0856-8532399(縣紀委信訪室)
0856-8531279(縣委組織部干部監督室)
附：
江縣2022年機關事業單位公開遴選職位.docx（點擊下載）
江縣2022年機關事業單位公開遴選報名登記表.doc（點擊下載）
中共德江縣委組織部
2022年4月21日
(信息來源：https://www.dejiangwang.gov.cn/article/detail/78638.html)
