遵義市第二人民醫(yī)院(遵義市婦幼保健院)為了適應醫(yī)院發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》、《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關規(guī)定，決定面向社會公開公開招聘高層次專業(yè)技術人員7名。為確保招聘工作順利進行，特制定如下招考簡章。

　　一、公開招聘原則及程序

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試(考核)、體檢、考察(政審)、公示、聘用審批的程序進行。

　　二、公開招聘職位及人數(shù)

　　計劃公開招聘高層次專業(yè)技術人員7名，具體職位及要求見附件職位表。

　　三、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，戶籍不限。

　　(二)年齡在18周歲以上(1998年5月16日及以前出生)，40周歲以下(1975年5月17日及以后出生)，具備博士學位或副高級及以上職稱資格人員年齡可放寬到45周歲(1970年5月17日及以后出生)。

　　(三)具有符合職位要求的資格條件。

　　(四)具有正常履行職責的身體條件，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求及相關規(guī)定執(zhí)行。

　　(五)具有良好的職業(yè)道德。

　　(六)在職人員或自聘人員年度考核合格及以上。

　　(七)具備招聘職位所需的其他資格條件。

　　(八)下列人員不能報考

　　1.在讀的普通高校非2016屆畢業(yè)生;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　4.在各級公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;

　　5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受過黨紀、政紀處分的;

　　6.報名時除2016年應屆畢業(yè)生外，不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學位證書、資格證書等原件的(應屆畢業(yè)生可在2016年7月31日前提供);

　　7.新招錄(聘)到機關事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;

　　8.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

　　9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　四、現(xiàn)場報名及資格審查

　　（一）現(xiàn)場報名

　　本次招考的報名組織工作在市人社局和市衛(wèi)生局監(jiān)督指導下由遵義市婦幼保健院具體負責組織實施。

　　1.報名時間

　　2016年5月16日-5月18日(上午8：30-11：00、下午14：30-16:30)。

　　2.報名地點

　　紅花崗區(qū)中華路遵義市第二人民醫(yī)院(市婦幼保健院)人事科(行政樓六樓)。

　　3.報名要求

　　每位報考人員只能選擇一個職位進行報名。根據(jù)所報職位要求，填寫《報名表》。機關事業(yè)單位在職在編工作人員報考需提供工作單位及其主管部門同意報考的證明材料，不提供證明以無業(yè)人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　4.報名時需提供以下資料：

　　(1)交近期同底正面免冠一寸彩色照片5張;

　　(2)畢業(yè)證、學位證、資格證書等相關證件的原件及復印件;

　　(3)有效居民身份證等相關證件的原件及復印件。

　　報考人員須仔細閱讀《報名表》，如實提交本人有關信息和材料。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;委托他人報名，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。

　　報考人員報名時提交的有關證件與面試時使用的證件必須一致。

　　（二）資格審查

　　報名結束后對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行審查，由資格審查的負責人員在《報名表》上簽署意見，資格審查合格人員進入面試(考核)。

　　五、面試(考核)

　　由于此次公開招聘針對的是高層次人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)的相關規(guī)定，本次公開招聘考試只采取面試(考核)形式進行。

　　（一）面試時間

　　2016年6月14日上午9：00開始，考生需提前半小時到達指定地點。

　　2016年6月13日上午8:30-11:00，下午2:30-5:00在報名地點領取準考證。

　　（二）面試地點

　　遵義市婦幼保健院門診綜合大樓17樓會議室

　　（三）面試方式及內(nèi)容

　　面試采取現(xiàn)場答辯等方式進行;現(xiàn)場答辯由醫(yī)院公開招聘領導小組負責組織相關人員和專家進行考核(其中本單位考官不超過三分之一)，考官由7名專家組成。主考官由醫(yī)院確定，其余考官由具備招聘崗位所需專業(yè)知識要求的相關專家(具備中級及以上職稱人員)組成，具體在人社、衛(wèi)生、紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下臨時抽簽產(chǎn)生。

　　評分標準按百分制記分，面試成績計算結果均保留小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位“四舍五入”。面試成績當場通知考生，并將成績和進入體檢人員在遵義市衛(wèi)計委網(wǎng)站進行公示。

　　面試內(nèi)容：專業(yè)知識水平及工作實績、邏輯思維及組織分析能力，主要測試考生在面試過程中表現(xiàn)出的邏輯思維能力、組織能力、運籌能力以及解決具體問題的能力。面試成績當?shù)馗嬷�考生，并于面試結束后2個工作日內(nèi)在遵義市衛(wèi)計委網(wǎng)站進行公示。

　　同一職位實際參加面試的考生人數(shù)超過招聘職位計劃數(shù)已經(jīng)形成競爭的，按面試成績從高到低與招聘職位計劃數(shù)等額確定進入下一環(huán)節(jié)人選;實際參加面的考生人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)僅為1:1的，其面試成績必須達到70分及以上，否則不能進入下一環(huán)節(jié)。

　　六、體檢

　　面試結束后，根據(jù)招聘職位名額和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不再遞補。

　　體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢工作在面試成績公示期滿后的10天內(nèi)進行，體檢必須在縣及縣以上綜合醫(yī)院進行并出具體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。

　　檢查結果由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢人員本人當場簽字確認;體檢考生對體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行。體檢結束事后考生對體檢結果有疑義的，在國家關于公務員體檢標準規(guī)定允許復檢的項目內(nèi)，考生應在接到體檢結果通知7日內(nèi)書面提出復檢申請，由醫(yī)院招考工作領導小組同意后，按要求進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復查和復檢結果由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和報考人員本人當場簽字確認。體檢人員對復查和復檢結果拒絕簽字的，由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員和復查醫(yī)生注明情況，視為報考人員認可檢查和復查結果。

　　體檢費用考生自理，體檢時間另行通知。

　　七、考察(政審)

　　對體檢合格的人員，確定為考察(政審)對象。由醫(yī)院對考察(政審)對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進行考察(政審)并據(jù)實寫出考察(政審)報告，同時，復查報考資格條件，確認報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　在考察(政審)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件件，視為考察(政審)不合格，由醫(yī)院招考工作領導小組辦公室審定，取消擬聘用資格，空缺職位不予遞補。

　　八、公示

　　經(jīng)報名、資格審查、面試(考核)、體檢、考察(政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，由市人社部門在遵義人力資源和社會保障網(wǎng)等媒體進行為期為7天的公示，接受社會監(jiān)督。

　　對擬聘人員在公示期間有異議的,由紀檢監(jiān)察部門會同醫(yī)院按規(guī)定進行調查。查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的，空缺職位不再遞補。

　　具體工作日程時間如有變動，以醫(yī)院公開招聘領導小組通知為準。

　　九、聘用審批

　　對擬聘人員公示結果不影響聘用的，由醫(yī)院根據(jù)管理權限報遵義市人力資源和社會保障局審批。

　　聘用人員應在規(guī)定時間到用人單位報到。拒不報到的，取消其聘用資格，空缺職位不再遞補。

　　十、紀律監(jiān)督

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。

　　對違反規(guī)定的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢、面試(考核)、聘用等資格;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　咨詢電話：0851-28273110(遵義市婦幼保健院人事科)

　　監(jiān)督電話：0851-28662655(遵義市人社局)

　　0851-23119279(遵義市衛(wèi)計委)

　　0851-28981609(市紀委第五紀工委)

　　十一、本招考簡章由遵義市第二人民醫(yī)院(遵義市婦幼保健院)招考工作領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定;如出現(xiàn)重大爭議事項，提請主管部門或市人力資源和社會保障局裁決。

　　遵義市第二人民醫(yī)院

　　2016年5月6日

 遵義市第二人民醫(yī)院公開招聘高學歷高職稱人員職位表