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2019年思南縣組織實施高校畢業生就業見習工作的通知(8月22-24日報名)

  為進一步完善和規范高校畢業生就業見習工作制度,努力提升就業見習對促進高校畢業生就業的支撐作用,幫助離校未就業高校畢業生增強工作經驗,提升就業能力,促進充分就業,根據銅仁市人力資源和社會保障局《關于轉發<關于實施萬名青年就業見習計劃的通知>的通知》(銅人社通〔2019〕60號)文件精神,現將思南縣2019年度高校畢業生就業見習工作通知如下:

  一、見習對象及計劃安排

  (一) 就業見習對象。畢業兩年內(2018屆、2019屆)離校未就業的思南籍(或思南生源)全日制普通高等學校中專(中職)及以上學歷畢業生。

  (二) 見習計劃安排。2019年全縣計劃安排80名離校未就業高校畢業生參加就業見習。

  二、派遣程序與時間安排

  (一) 報名時間:2019年8月22日—24日

  (二) 報名地點:思南縣人力資源和社會保障局六樓辦公室,聯系人:冉俊,聯系電話0856—7222776,15121609585。

  (三) 現場報名時需提交的資料:

  1.畢業證書(或高校畢業生就業推薦表)原件和復印件;

  2.有效居民身份證原件和復印件;

  3.近期二寸免冠照片2張;

  4.報名登記表(附件1)。

  (四)審核推薦(8月26日—28日)。報名截止后,縣人社局分別對報名者進行審核推薦,確定進入體檢的就業見習人員名單。就業見習按以下標準優先推薦:

  1.零就業家庭和困難家庭高校畢業生;

  2.建檔立卡貧困家庭畢業生(報名時須提供貧困證明);

  3.專業需求對應的高校畢業生;

  4.品學兼優高校畢業生。

  (五) 體檢(8月30日)。縣“引導辦”組織入選人員體檢,體檢費由學生自理,建檔立卡貧困戶和易地扶貧搬遷家庭憑有關證明減免體檢費,體檢時間另行通知。

  (六) 派遣(9月1日)。縣“引導辦”按照體檢結果合格情況確定見習人選,開具《報到證》,派遣至見習接收單位。

  (七) 后續管理。就業見習高校畢業生憑縣“引導辦”出具的《報到證》與見習單位簽署《貴州省高校畢業生就業見習協議書》(附件2)(一式四份,“引導辦”、主管部門、見習單位、見習生本人各保留一份)。見習單位于見習工作結束后10天內將見習情況報主管部門和縣“引導辦”。

  三、工作要求及組織保障

  (一) 見習生的接收。入選學生本人持縣“引導辦”開具的見習報到證及相關材料,2日內到見習單位報到。見習單位要及時安排見習生參加工作。見習生報到后,接收單位要及時與學生簽訂就業見習協議,并及時上報主管部門和縣“引導辦”備案。

  (二) 保障政策。見習時間原則上為3—12個月,最長不超過1年。見習期間學生生活補助費每月不低于1470元,其中由就業資金按本縣最低工資標準(1470元)的60%進行補助(882元),見習單位補助不足部分。各見習單位也可根據工作情況和物價水平,適當提高高校畢業生就業見習基本生活補助標準。見習單位補助部分列入該單位財政經費開支范圍;對高校畢業生見習期滿留用率到達50%以上的見習單位,適當提高見習補助標準,按最低工資標準的80%進行補貼,對見習單位留用期滿人員的按500元/人的標準給予單位一次性補助。

  (三) 保險辦理。見習單位與見習生簽訂協議后,見習單位必須為見習生辦理人身意外傷害保險和住院醫療商業保險,保險費用從就業補助資金中按每人300元的標準進行補貼。

  (四) 就業見習生活補貼發放和申領。各見習單位要按月及時足額發放見習生生活補助費。財政補貼部分由見習單位統一墊付,“引導辦”于見習期滿后據實核撥。就業見習單位在學生見習期滿20個工作日內,向縣“引導辦”提供貴州省高校畢業生就業見習鑒定表(附件3)、見習經費申請補助函(附件4)、貴州省高校畢業生就業見習補助發放花名冊(附件5)和行政事業性統一收費票據(發票)等材料撥付財政補貼。逾期未申請的,視為自動放棄。

  (五) 見習生的管理。各見習單位要按照《貴州省高校畢業生就業見習管理暫行辦法》的規定,對見習生進行日常服務管理。積極為見習生提供良好的工作、生活、學習環境,按月發放生活補貼。見習期間,見習單位不得無故隨意解除與見習人員的見習關系;見習畢業生應自覺遵守見習協議及單位規章制度,無正當理由不得提前終止見習活動;由于落實就業單位或特殊原因終止見習的,見習單位應及時報縣“引導辦”備案;見習單位應及時記載見習人員經歷、承擔任務、見習成果等,出具見習證明材料,評估見習成效。

  (六) 見習期滿相關事宜。見習期滿后,見習單位應如實對見習人員進行考核鑒定,填寫《貴州省高校畢業生就業見習鑒定表》一式叁份(學生本人、見習單位、檔案管理部門各執一份),并報縣“引導辦”審核后,發放《貴州省高校畢業生就業見習證書》,作為今后推薦見習人員就業的參考。見習單位要積極為學生創造就業機會,鼓勵有條件的單位以招考、臨聘等方式聘用表現優秀、符合崗位技能需要的見習生。對見習期滿有創業意愿和能力的畢業生,公共就業服務機構要為其提供免費的公共就業創業服務。

  附件:思南縣2019年度高校畢業生就業見習工作附件1-5.doc(點擊下載

  思南縣人力資源和社會保障局

  2019年8月21日

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