根據《教育部辦公廳 財政部辦公廳關于做好2025年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(教師廳〔2025〕1號)、《省教育廳 省委編辦 省財政廳 省人力資源社會保障廳關于印發〈貴州省2025年“特崗計劃”實施方案〉的通知》(黔教函〔2025〕28號)和《州教育局 州委編辦 州財政局 州人力資源社會保障局關于印發<黔南州2025年“特崗計劃”工作方案>的通知》(黔南教函〔2025〕14號)要求，為做好我縣2025年特崗計劃教師招聘工作，現將有關事宜公告如下。
一、招聘計劃
2025年龍里縣計劃招聘“特崗計劃”教師18名，用于招聘農村小學教師。具體學科崗位招聘計劃詳見附件《龍里縣2025年“特崗計劃”招聘指標、崗位分配及專業設置表》。
二、招聘原則
(一)“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優”和“三定”(定縣、定校、定崗)原則。
(二)符合“特崗計劃”教師招聘崗位要求，不得將特崗教師安排在非鄉鎮及以下農村義務教育學校(含村小、教學點)、幼兒園或非教師崗位。重點向鄉村振興重點幫扶地傾斜。
(三)“特崗計劃”招聘的教師服務期為三年，特崗教師服務期內納入當地教師隊伍統籌管理。
(四)重點為農村義務教育階段學校補充特崗教師，持續優化教師隊伍結構，進一步加強緊缺薄弱學科教師的補充。
三、招聘條件
(一)符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學幼兒園教師職業行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。
(二)學歷要求本科及以上學歷。
(三)年齡不超過32周歲(即1992年6月12日及以后出生)。
(四)參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生同等條件下優先錄取。
(五)支持鼓勵符合條件的優秀退役軍人、優秀退役運動員到中小學任教，可放寬至35周歲(即1989年6月12日及以后出生)。
(六)具有相應的教師資格證書。暫未取得相應教師資格證書的人員，可持在有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》報考，但須在2025年8月31日前取得相應教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予簽訂特崗教師聘用合同。
教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求，報考人員教師資格證書的學科學段與報考崗位的學科學段一致，高段學科教師資格證書可報考向下學段相應學科。小學全科教師資格證書可報考小學全部崗位。
(七)具體招聘崗位對應的專業要求按《龍里縣2025年“特崗計劃”招聘指標、崗位分配及專業設置表》執行。
(八)服務期內的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。
四、招聘方法、程序及時間安排
招聘采取網上報名—現場資格審查—筆試—面試—體檢—入職審查—簽約上崗的程序進行。
(一)網上報名
本次招聘報名采取網上報名方式進行，不收取報名費。符合報考條件的人員須在規定的網上報名時間段內登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(網址：https://117.187.201.56/)”進行注冊報名，報考人員上傳報名系統照片標準為1寸藍底免冠照，圖片質量不高于295×413像素，大小不得超過1MB。報考人員要認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改，因報名信息填報錯誤所產生的后果由報考人員自行承擔。報考人員須于6月19日9:00后登錄系統，自行下載打印《貴州省2025年特崗教師招聘報名表》。
1.網上報名時間段：2025年6月12日9:00至6月18日18:00(未在規定時間段內進行網上報名的，不能參加本次招聘后續環節工作)。
2.網上報名注意事項
(1)報考人員如實填報報名信息(含本人基本信息和報考崗位信息等)并對網上填報信息的真實性、準確性負責。報名與考試使用的居民身份證必須一致。
(2)報考人員只能選擇一個學科崗位進行報名。
(二)現場資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡是弄虛作假或不符合招聘條件的報考人員，在資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓等任何環節中一經發現并查實，一律取消資格，已被聘用的解除聘用合同。所造成的后果一律由本人承擔，并視情節輕重給予必要的處理，同時追究有關人員的責任。資格審查合格人員建立報考檔案(聘用后，此檔案將進入特崗教師個人檔案)。
1.現場資格審查時間段：2025年6月22日至6月25日。
2.資格審查地點：龍里縣教育局。
3.在考試前對網上報名成功的考生進行資格審查，報考人員應按照規定的時間和地點，持規定的相關材料原件和復印件進行現場審查，審查合格后方可進入筆試環節。現場資格審查時，報考人員須提供以下材料：
(1)有效居民身份證件。
(2)相應教師資格證書。暫未取得相應教師資格證書人員，須提供有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》。
(3)畢業證書。《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。
還未取得畢業證書的應屆畢業生須提供高校畢業生就業推薦表和《高等學籍驗證報告》1份。
(4)《貴州省2025年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。
注意：以上證件均須出示原件、并提供復印件一份。
(三)筆試
筆試實施全省統一考試，統一考試時間。筆試的考務、閱卷、成績統計等工作由特崗計劃工作領導小組辦公室具體組織實施。
1.筆試準考證打印時間段：2025年7月3日至7月5日，資格審查合格人員根據報名系統網頁上相關提示打印準考證，并按準考證規定的時間和地點，攜帶準考證和本人有效居民身份證件(不含過期身份證、身份證復印件、電子身份證、社保卡、駕駛證等)參加筆試，參加筆試考試人員要認真熟悉準考證的注意事項，并妥善保管，除規定時間外，不再開放準考證打印通道。
2.筆試考試時間：2025年7月5日上午9：00至11：30，考試總時長150分鐘。
3.筆試地點：詳見筆試準考證。
4.筆試分值及內容：筆試每套題總分100分，其中學科專業知識70分、教育綜合知識30分。學科專業知識主要考查報考人員作為中小學幼兒園教師應具備的專業知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學、教育心理學、教師職業道德、教育政策法規等相關知識的掌握情況。
5.報考人員參加報考學科筆試。筆試科目為語文、數學、體育與健康、藝術-音樂、藝術-美術、心理健康等6個學科。考試科目不分學段。
6.筆試成績公布：筆試成績進行公示，公示期不少于5個工作日，報考人員可在龍里縣人民政府網(http://www.longli.gov.cn/)查看本人筆試成績。報考人員若對成績有異議，可持本人身份證和準考證原件、復印件于公示期內到龍里縣教育局按照有關規定申請查分，逾期不予辦理。
(四)面試
面試的組織、考務、成績統計等工作由特崗計劃工作領導小組辦公室組織實施。面試總分為100分，面試設最低合格分數線，最低合格分數線為60分。面試成績未達合格分數線或未參加面試的考生取消進入下一環節資格。
1.面試時間：7月19日。請報考人員關注龍里縣人民政府網(http://www.longli.gov.cn/)，保持通信暢通，掌握進入面試人員名單、面試時間及地點。
2.面試地點：具體地點、面試時間見面試準考證。面試準考證領取時間：2025年7月18日上午8：30至12：00，下午2：30至5：30，領取地點：龍里縣教育局。
3.面試要求：結合實際分學科劃定進入面試的筆試分數合格線，以招聘崗位數1:3的比例，按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員(不足1:3比例的全部進入)，并及時公布。每個崗位確定最后一名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。
4.面試內容：面試內容以教師基本素養、學科專業知識、語言表達能力、試講為主，采用現場打分方式進行。
5.面試方式：采用試講方式。
(五)體檢
1.體檢時間及地點：待面試結束后及時發布體檢時間及地點通知。
2..體檢要求：參加體檢人員數與設崗數的比例為1:1。按照總成績(考試總成績按100分計算，筆試成績占50%、面試成績占50%，即“考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%”)從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現并列的，滿足優先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優先錄取條件的以筆試成績從高分到低分確定體檢人員，若筆試成績也相同的，通過復試面試的方式以復試面試后總成績高的確定為進入下一環節對象。
體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執行。體檢費用由報考人員承擔。體檢不合格的，不得聘用。空缺的名額，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補，總成績相同的，滿足優先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優先錄取條件的以筆試成績高低為依據，從高分到低分確定體檢人員。
(六)入職審查
體檢結束后，按照《未成年人學校保護規定》(教育部令第50號)、教育部《關于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)、貴州省人民檢察院等十二部門關于印發《關于在密切接觸未成年人行業建立違法犯罪人員從業限制制度的意見》的通知(黔檢會〔2019〕9號)和貴州省中小學、幼兒園《教師違反職業道德行為處理辦法實施細則(試行)》等要求，組織對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進行線下入職審查。同時，還要通過“全國教師管理信息系統準入查詢平臺”對擬聘人員進行準入查詢。入職審查和準入查詢合格后，面向社會公示擬聘人員名單，公示期不少于5個工作日。
(七)簽約上崗
1.公布名單：經體檢和入職審查及準入查詢合格、公示無異議后，公布擬聘用人員名單，統一辦理聘用等相關手續。報考人員須在辦理聘用手續時取得相應教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予聘用。
2.崗位選擇：由特崗計劃工作領導小組辦公室根據招聘學校及招聘學科計劃，在縣紀委縣監委派駐紀檢監察組的監督下，由擬聘人員按照同一學科同一職位考試總成績排名，從高分到低分依次由考生本人選擇設崗學校并簽字確認(如總成績并列的，并列人員抽簽決定先后選崗順序)。
3.簽訂聘用合同：按照公辦教師的聘用辦法，及時與聘用人員簽訂聘用合同，統一對聘用人員進行崗前培訓。2025年秋季學期開學前將新招教師派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統一安排，若在規定時間內不報到或不服從安排者，視為自動放棄。空缺的名額，可按特崗計劃工作領導小組有關規定依次遞補聘用或者調劑計劃。
五、待遇及政策保障
(一)特崗教師三年服務期滿、考核合格且愿意留任的，統籌按照人事管理相關規定及時納入當地教師編制，落實教師工作崗位，做好相關人事、工資關系等接轉工作，連續計算工齡和教齡，辦理接轉手續時，不得對特崗教師增設考試、體檢等項目，接轉后不再實行試用期。對重新擇業的，為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。
(二)特崗教師聘用期內工資發放參照國家統一的工資制度和標準執行，由縣級財政保障，確保特崗教師工資足額發放。同等條件下在職稱評聘、評優評先、年度考核等方面享受與當地公辦學校在編教師同等待遇。按規定納入當地社會保障體系，依法繳納社會保險(五險一金)，切實維護其合法權益。落實好周轉宿舍等安排，切實解決特崗教師工作生活中的實際困難。
(三)縣教育局要對三年服務期內的特崗教師進行培訓、管理和考核等工作。制定培訓規劃，強化師德師風教育，規范教師從教行為，落實立德樹人根本任務。
六、監督投訴
龍里縣紀委縣監委派駐第二紀檢監察組負責對招聘工作進行全程監督。報考人員如發現招聘過程中有違規違紀現象，可向縣有關部門舉報。
七、其他事項
(一)本次特崗教師招聘的相關資訊將全程在龍里縣人民政府網上發布(http://www.longli.gov.cn/)，報考人員隨時關注網上相關信息，同時須保持通訊暢通。考生未及時閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負;因聯系電話變更、關機、停機、呼叫轉移或不接電話等造成招聘單位聯系不上考生的，造成的后果由考生自負。
本次招聘不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓班，也不組織編寫、出版任何考試用書。
本《招聘公告》未盡事宜及特殊情況由龍里縣2025年“特崗計劃”工作領導小組負責研究決定。
本《招聘公告》由龍里縣2025年“特崗計劃”工作領導小組辦公室負責解釋。
資格審查及具體崗位條件相關問題，請撥打電話咨詢。
龍里縣教育局：0854-5638345
附件：龍里縣2025年“特崗計劃”招聘指標、崗位分配及專業設置表.xls（點擊下載）
龍里縣2025年“特崗計劃”工作領導小組辦公室
2025年6月10日
(信息來源：https://www.longli.gov.cn/zxfw/bmlqfw/jypx/jsgz/202506/t20250610_88118485.html)
