本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取：點(diǎn)擊咨詢

　　為貫徹落實(shí)《關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的實(shí)施意見》(黔人社發(fā)〔2020〕4號(hào))文件精神，進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)困難人員就業(yè)渠道，緩解就業(yè)困難人員就業(yè)壓力，決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位數(shù)量

　　本次計(jì)劃招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員1人。具體崗位名稱、崗位數(shù)量、崗位要求等見《荔波縣朝陽鎮(zhèn)人民政府2025年4月公開招聘公益性崗位信息表》。

　　二、招聘范圍和條件

　　(一)未參加過城鎮(zhèn)公益性崗位安置，在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記并持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，在勞動(dòng)年齡內(nèi)，符合下列條件之一的就業(yè)困難人員。

　　(1)男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上失業(yè)人員;(2)享受最低生活保障的失業(yè)人員;(3)持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;(4)連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員;(5)失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員;(6)省人民政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生，具體包括：城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;在校期間申請(qǐng)并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生(限畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生);父母雙方(單方)持《殘疾證》，全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生;學(xué)生在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難，經(jīng)民政部門認(rèn)定屬社會(huì)扶助對(duì)象的高校畢業(yè)生;登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;(7)省級(jí)以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對(duì)象。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：符合條件的報(bào)名人員需持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、身份證原件及復(fù)印件、戶口本原件及復(fù)印件以及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到用人單位報(bào)名。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2025年4月1日至2025年4月8日止。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：朝陽鎮(zhèn)黨務(wù)政務(wù)服務(wù)中心辦公室(朝陽鎮(zhèn)政府一樓大廳)。

　　(二)資格審查

　　用人單位對(duì)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，對(duì)審查合格的,進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié);審查不合格的,當(dāng)場(chǎng)說明原因。本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作全過程，應(yīng)聘人員必須填報(bào)真實(shí)有效信息凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘對(duì)象條件或提供虛假信息上崗，取消其上崗資格，因此產(chǎn)生的后果由本人承擔(dān)，情節(jié)嚴(yán)重的承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

　　四、考察評(píng)議

　　由各用人單位結(jié)合本單位招聘崗位要求，對(duì)資格審查合格人員進(jìn)行考察評(píng)議。

　　五、公示

　　經(jīng)用人單位考察評(píng)議合格后，按照擇優(yōu)錄用的原則，確定擬聘用人員名單，報(bào)荔波縣人力資源和社會(huì)保障局審核，經(jīng)審核合格的，由用人單位在荔波縣人民政府網(wǎng)站公示7天。

　　六、聘用

　　對(duì)公示無異議的擬聘用人員，按照一年一簽的方式，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。公益性崗位人員最長聘用期為三年(距法定退休年齡不足5年的，可延長至法定退休年齡，以初次核定其享受補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))，三年期滿后，自動(dòng)解除合同關(guān)系。

　　特此公告

　　附件：荔波縣2025年4月公開招聘公益性崗位人員信息表

荔波縣朝陽鎮(zhèn)人民政府

2025年4月1日

　　(信息來源：https://www.libo.gov.cn/zwgk/xxgkml/zdlyxx/wgjy/202504/t20250401_87325810.html)