為進一步優化縣城學校教師隊伍結構，提高教學質量，促進我縣教育事業快速發展，根據《三都水族自治縣公開遴選機關事業單位人員實施辦法》(三黨辦通〔2015〕1號)文件精神，經研究，決定面向全縣各鎮中小學、幼兒園以及三合街道行償小學、祥寨小學公開遴選縣城部分中小學及縣職校教師。為確保遴選工作順利進行，特制定《三都水族自治縣2018年縣城學校面向基層學校遴選教師簡章》(以下簡稱《遴選簡章》)。

　　一、遴選原則及方法

　　遴選工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，實行面試和考察相結合方式進行。遴選工作按照發布遴選公告、報名、面試、考察、公示等程序進行。

　　二、遴選職數

　　本次遴選縣城學校教師職數共91個(其中初中73個，小學13個，縣職校5個)，具體遴選職位詳見《2018年縣城學校教師遴選職位一覽表》(附件1)。

　　三、遴選對象

　　遴選對象為三都縣各鎮中小學、幼兒園以及三合街道行償小學、祥寨小學的在職在編教師(工勤人員除外)。

　　四、報名條件

　　(一)具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出;

　　(二)截止2018年9月，具有2年及以上鄉鎮工作經歷，教齡3年及以上;

　　(三)近三年年度考核結果均為合格(稱職)及以上等次;

　　(四)職稱等級不限，如因職稱崗位限制，自愿高職低聘的職工;

　　(五)符合公開遴選職位要求的學歷學位、專業、年齡條件以及其他資格條件：

　　1.初中教師崗位：本科及以上學歷,專業對口、相近(數理化生為一類，政史地為一類等)或持有相應學段及以上與任教學科一致的教師資格證。年齡45周歲以下(即1973年8月16日以后出生)。

　　2.職校教師崗位：本科及以上學歷,專業對口。年齡45周歲以下(即1973年8月16日以后出生)。

　　3.小學教師崗位：專科及以上學歷,專業對口(語文、數學除外)。年齡40周歲以下(即1978年8月16日以后出生)。

　　(六)身體健康，具備履行崗位職責的身體條件;

　　(七)法律法規規定的其他條件。

　　具有下列情形之一的，不得參加遴選：

　　1.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的或正在接受審計機關審計的;

　　2.受處分期間或未滿影響期限的;

　　3.按照國家機關和省、州、縣有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;

　　4.新聘用人員處于試用期的;

　　5.《遴選簡章》對轉任有其他限制性規定的;

　　6.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

　　7.法律法規規定或其它文件規定情形的。

　　五、遴選工作程序

　　（一）發布遴選信息

　　遴選公告、面試、考察、公示等各環節相關信息將在三都水族自治縣人民政府門戶網站(http://www.sdx.gov.cn)向社會公布。

　　（二）報名

　　1. 報名時間：2018年8月17日至18日

　　(上午8：30—12：00， 下午14：30—18：00)

　　2. 報名地點：縣教育局六樓會議室

　　3. 報名方式：報名方式采取現場報名。報考人員須填寫《2018年縣城學校面向基層學校遴選教師報名資格審查表》(以下簡稱《報名資格審查表》)，每人限報一個崗位，且須持畢業證、有效居民身份證、教師資格證原件及復印件、近期一寸免冠同底彩色照片2張、學校出具近三年年度考核結果證明原件等材料到指定地點報名。

　　4.報名繳費：報名資格審查合格后，持《報名資格審查表》及相關材料到計財室繳費，每人繳報名費100元。

　　5.準考證發放：報名繳費完成后，報考人員于2018年8月20日下午15：00-18：00持有效居民身份證到教育局一樓大廳領取面試準考證。

　　（三）面試

　　1.面試時間：2018年8月21日

　　2.面試地點：三都水族自治縣鵬城希望學校

　　3.面試方法：經資格審查，所有符合報考條件的人員均參加面試。報名人數與遴選計劃數比例原則上達到3︰1及以上的方可開考，如達不到比例的，不能形成有效競爭的職位，由縣遴選工作領導小組研究確定是否減少遴選計劃或取消遴選職位。

　　面試主要是考察應聘者的組織教學能力和傳授知識能力。面試成績實行百分制，面試成績達不到70分者，取消進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

　　面試成績結果向社會公布。

　　（四）考察

　　考察工作由縣教育行政主管部門負責組織實施。

　　各遴選崗位考察對象按擬遴選人數1:1的比例在面試成績中從高分到低分確定，面試成績并列的，一并進入考察環節，考察不合格的順延遞補(自動放棄的，順延遞補)。

　　在考察中發現有不符合報考條件或有下列情況之一者，經縣遴選工作領導小組審定，不予遴選;

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.有犯罪前科和嚴重的違法違紀行為，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;

　　3.違反教師職業道德的;

　　4.有經濟和其他問題的;

　　5.不符合報考崗位所需資格條件的;

　　6.經縣遴選工作領導小組研究確定不能遴選的其它情況。

　　（五）公示

　　對擬遴選對象進行公示5天，接受社會監督。經公示無異議的人員，確定為擬遴選人員。遴選實行試用期制度，試用期為6個月，試用期滿，經組織考核，勝任崗位工作者，辦理正式調動手續;不勝任者，由縣教育局統一安排到缺編嚴重的鄉鎮中小學(幼兒園)任教。

　　六、工作紀律

　　1.本次遴選工作在縣遴選工作領導小組的領導下，由縣遴選工作領導小組委托縣教育局主管部門具體組織實施，整個遴選過程全程接受社會監督。

　　2.遴選工作政策性強，涉及面廣，事關廣大干部職工的切身利益，要切實加強領導，遵循公開、公平、公正、擇優的原則，嚴守人事紀律，在遴選中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等違紀違規行為的，將嚴肅查處。

　　3.教師遴選工作是加強縣城學校教師隊伍建設的重大舉措，各有關中小學要從大局出發，做好宣傳動員工作，讓符合條件的教師參加競爭遴選。

　　七、本《遴選簡章》由縣遴選工作領導小組負責解釋。未盡事宜由縣遴選工作領導小組研究決定。

　　報考咨詢電話：0854-3923185

　　監督舉報電話：0854-3923183

　　附件：

　　附件1 2018年縣城學校教師遴選職位一覽表.xls

      附件2,3下載請點擊

　　附件2：2018年縣城學校面向基層學校遴選教師報名資格審查表.xls

　　附件3：2018年縣城學校面向基層學校遴選教師報名資格審查表模板.xls

　　三都水族自治縣公開遴選縣城教師工作領導小組

　　2018年8月15日