為進一步加強從江縣人民法院審判執行隊伍建設，優化審判執行隊伍配置，根據省人事廳《關于印發<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發〔2006〕4號)和州人事局《黔東南州事業單位新增人員公開招聘實施細則(暫行)》(州人發〔2006〕10號)等文件精神，經院黨組會議研究決定，面向社會公開招聘書記員�，F將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　共招聘人員5名，崗位均為書記員。

　　二、招聘原則及程序

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備的標準，采取筆試、技能測試、面試相結合的方法進行。

　　三、招聘條件與對象

　　1、遵守憲法和法律，熱愛祖國，擁護黨的路線、方針政策，熱愛本職工作，品行端正，能吃苦耐勞，服從組織安排，無不良嗜好，身體健康。

　　2、年齡在20歲以上，28歲以下，大學�？萍耙陨蠈W歷。

　　3、身體健康，五官端正。懂本地民族語言的優先。

　　4、有下列情況之一的人員不得報考:

　　(1)曾被判刑或勞動教養的;

　　(2)受到黨紀或政紀處分，處分期未滿的;

　　(3)涉嫌違法違紀正在接受審查尚未結案的;

　　(4)曾被辭退或開除公職的;

　　(5)曾參加過邪教組織的;

　　(6)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;

　　(7)其他不符合報考資格條件的。

　　四、招聘程序

　　(一)信息公布

　　通過從江縣人民政府網(http://www.congjiang.gov.cn)以及從江縣人民法院網(http://www.congjiang.guizhoucourt.cn)公布《從江縣人民法院2017年公開招聘書記員公告》(下稱《公告》)，以上二網站為此次招聘工作有關信息的唯一官方網站，請考生隨時關注。

　　(二)報名及資格審查

　　1、報名。采取現場報名的方式。每位考生要認真閱讀《公告》中所規定的招聘對象、資格條件，確定符合報考條件后再進行填報。填寫《報名登記表》信息要真實、有效，如有虛假信息或錯誤、不完整的責任自負;委托他人報名的，視同考生本人報名及填寫相關信息，如有問題，由考生本人自行承擔。電話號碼如有變動，請及時與我院聯系并告知新號碼，否則造成無法聯系而產生的一切后果，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。

　　報名時間：2017年3月13日-3月16日(上午8：30至11：30;下午14：30至17：00)。

　　報名地點：從江縣人民法院一樓大廳。

　　2.資格審查。報考人員自行下載《報名登記表》填寫，資格審查工作由我院工作人員進行現場審查，對符合報考條件的考生進行報名登記。

　　3.報名時考生需提供以下材料：

　　(1)本人第二代有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》原件及復印件;

　　(2)畢業證書(取得學位的，提供學位證)原件及復印件;

　　(3)無違法犯罪記錄證明原件;

　　(4)已取得《法律職業資格證書》的，提供原件及復印件;

　　(5)個人簡歷;

　　(6)一寸近期同底免冠照片4張;

　　(7)《報名登記表》(報考人員自行從網站下載填寫)

　　(三)筆試

　　考試內容為公共基礎知識和時事政治。實行閉卷考試，不指定考試用書。

　　1.筆試時間：2017年3月21日上午9：00至11：30

　　2.筆試地點：見《筆試準考證》;

　　3.筆試成績采取百分制計算，按“四舍五入法”保留后兩位小數。

　　4.考生憑第二代有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》和《筆試準考證》方可參加考試。

　　(四)技能測試

　　技能測試主要是聽打錄入測試，現場聽一段錄音(從江本地方言)進行電腦文字輸入，根據電腦統計的錄入速度和準確率計算成績。

　　測試時間：2017年3月21日下午14:30至17:30

　　(五)面試

　　考試成績以筆試成績占40%、技能測試成績占60%計算。

　　報名人數與招聘名額比例不足2:1的，全部進入面試，比例超出2:1的，按照考試成績從高分到低分以2:1的比例確定面試人選。面試主要測試報考人員的應對能力、語言表達能力、思維能力等。面試成績按百分制計算，按“四舍五入法”保留小數點后兩位小數。

　　加分項：面試結束后，統一進行民族語言測試。能夠熟練運用本地少數民族語言的(專指苗語、侗語、壯語、瑤語、水語)，在已取得的面試成績的基礎上，另行加分。(加分標準：熟練運用以上所指的一種民族語言加2分，熟練運用二種的加3分，三種的加4分，依次類推，最高只能加6分)。

　　面試時間：2017年3月24日上午9:00起

　　(六)體檢

　　按照考試成績占50%，面試成績占50%計算綜合成績，以綜合成績從高分到低分確定1:1的比例進入體檢環節。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行，費用由考生自理。體檢不合格或放棄體檢的，按成績從高到低依次遞補進入體檢。體檢工作由本院統一指定醫療機構進行。

　　(七)政審

　　體檢合格的進入政審，政審不合格的，按成績從高到低依次遞補體檢、政審人員。

　　(八)公示及合同簽訂

　　政審合格的確定為擬聘用人選，并公示3個工作日，公示期滿后沒有不良反映或反映問題不影響招聘的，即可與本院簽訂勞務合同，試用期為1個月，試用期滿合格的，成為本院的臨聘工作人員，合同實行一年一考核一簽制。

　　五、工資待遇

　　試用期待遇為1200元/月，試用期滿合格后月工資為3000元(含個人應繳納的養老、工傷、失業保險)。

　　工資遞增辦法：每一年度進行一次考核，考核合格的，從次月起增加100元工資。

　　六、紀律監督

　　本次招聘工作主動接受紀檢監察部門和社會監督。在招聘工作中，堅決貫徹執行公開、公平、公正的原則，招聘工作嚴格按照相關政策規定、條件標準、工作程序，嚴格把關，嚴格執行回避制度。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為的發生。對違反工作紀律的報考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關政策規定嚴格追究責任進行處理。

　　本方案未盡事宜，由本院負責解釋。

　　咨詢電話：從江縣人民法院 0855—6412221

　　附：從江縣人民法院2017年公開招聘書記員報名登記表(點擊下載)

　　二〇一七年三月四日