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根據(jù)《貴州省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好第十三屆貴州人才博覽會事業(yè)單位引進(jìn)人才有關(guān)工作的通知》(黔人社通〔2025〕5號)、《貴州省人力資源和社會保障廳關(guān)于開展貴州省2025年赴省外知名高校引才活動需求(計劃)收集發(fā)布工作的函》(黔人社函〔2025〕74號)文件精神，為做好我院參加2025年赴省外知名高校引才工作，特制定本方案。
一、引才原則
(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則。
(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑽搴暮！⑷稳宋ㄙt的原則。
(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。
(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進(jìn)對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要，共設(shè)置33個崗位，擬引進(jìn)博士研究生47名、碩士研究生1名，具體引才崗位及要求見《北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院參加2025年赴省外知名高校引才崗位信息表》(附件1)。
三、引才條件
引進(jìn)人才須需具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。
2.自覺遵規(guī)守紀(jì)，誠實守信，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
3.專業(yè)素養(yǎng)好，熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
4.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲以上(2007年10月15日以前出生)(報名日第一天)，年齡在40周歲以下(1984年10月22日以后出生)(報名日最后一天)，具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲(1979年10月22日以后出生)(報名日最后一天)，以上日期均含當(dāng)日。
6.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件(附件1)。
7.報名人員須于2025年12月31日前取得崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書及其他證書等。
尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不在本次引才范圍。凡通過急需緊缺人才“綠色通道”政策引進(jìn)到事業(yè)單位的在編工作人員，不得重復(fù)享受“綠色通道”引才政策支持。
四、引才程序
(一)發(fā)布引才公告
在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(https://rst.guizhou.gov.cn/)、北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)(https://www.gzsgkyy.cn/home_page/)面向社會公開發(fā)布公告。本公告發(fā)布之日起至2025年12月31日有效。
(二)報名
1.報名時間
2025年10月15日9:00至2025年12月31日17:00。
2.報名方式
(1)應(yīng)聘人員須在2025年12月31日17:00前通過“線下”或“郵箱投遞”的方式將個人信息及應(yīng)聘崗位所需佐證材料掃描后制作成1個PDF文件發(fā)送至指定郵箱：bjjstyygzyyrsk@163.com(郵件命名為：2025年赴省外知名高校引才+崗位名稱+姓名)。
(2)上傳的PDF文件應(yīng)包括以下材料：
①本人簡歷;
②本人有效《居民身份證》(需提供證件正反兩面圖片)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”;
③報考要求取得大學(xué)英語四級證書或CET-4成績425分及以上的崗位，須提供大學(xué)英語四級或六級合格證，CET-4或CET-6成績單(分?jǐn)?shù)在425分及以上)。
④報考要求具備醫(yī)師資格證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的崗位，須提供醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證。2025年完成規(guī)培尚未取得證書的應(yīng)聘人員，須提供規(guī)培結(jié)業(yè)考試成績合格證明，截止2025年12月31日前未取得規(guī)培證書，則不具備錄用資格，后續(xù)不予錄取。
提交的報名材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘人員因身份證過期、信息填寫失誤、未按時提交報名材料等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
特別提示：
(1)每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。
(2)應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。
(3)輔修專業(yè)不能作為《北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院參加2025年赴省外知名高校引才崗位信息表》中“專業(yè)”報名;須以最高學(xué)歷學(xué)位報考。
(4)留學(xué)歸國、高校自設(shè)學(xué)科等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%，可納入報考范圍;崗位專業(yè)要求為二級學(xué)科的，對屬于該二級學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到70%以上的一級學(xué)科，可納入報考范圍。符合本條款規(guī)定的應(yīng)聘人員，提供本人親筆簽字按手印的《提交專業(yè)比對條件報考人員承諾書》(附件2)發(fā)送至bjjstyygzyyrsk@163.com(郵件命名為：2025年赴省外知名高校引才+崗位名稱+姓名)。
資格復(fù)審環(huán)節(jié)由應(yīng)聘人員本人如實提供比對專業(yè)名稱及課程的有效證明材料，我院將根據(jù)應(yīng)聘人員提供的證明材料組織專家結(jié)合崗位專業(yè)要求開展論證。不如實提供有效證明材料的責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。我院將根據(jù)專家論證結(jié)果進(jìn)行資格復(fù)審，若專家論證結(jié)果為達(dá)不到本條款要求的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。若網(wǎng)上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員提交報名申請后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國
有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。
應(yīng)聘人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。
(三)網(wǎng)上資格初審
我院按照崗位信息審查應(yīng)聘人員專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等是否符合崗位要求。資格初審合格進(jìn)入引才評審人員名單及相關(guān)事宜在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
特別提示：網(wǎng)上報名資格初審只對應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交的報名信息進(jìn)行審核，不對應(yīng)聘人員所提交信息的真實性進(jìn)行審核。
1.應(yīng)聘人員報名時必須認(rèn)真閱讀《北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院2025年赴省外知名高校引才工作方案》中所規(guī)定的引才條件，以及《北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院參加2025年赴省外知名高校引才崗位信息表》中的各項要求，確定自己是否符合引才條件之后，再選擇符合自己的崗位進(jìn)行報名。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
2.資格審查貫穿引才工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應(yīng)聘人員條件不符合引才條件及崗位要求等情況的，可隨時取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
(四)引才評審
主要采用“線下考核”或“線上初評+線下考核”的方式開展引才評審。
1.“線下考核”的方式開展引才評審
若單個崗位資格初審合格人數(shù)未超過35人的崗位，不開展線上初評，只以“線下考核”的方式開展引才評審。
(1)資格復(fù)審
資格初審合格人員全部進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，參加資格復(fù)審人員名單、時間、地點及具體事宜在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核方式進(jìn)行，一般由應(yīng)聘人員本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場確認(rèn)，醫(yī)院將根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的資料、應(yīng)聘資格和條件等做進(jìn)一步復(fù)核。
請應(yīng)聘人員關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因應(yīng)聘人員未閱讀公告或錯填聯(lián)系方式、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(2)線下考核
資格復(fù)審合格人員確定為參加線下考核人員。參加線下考核人員名單、時間、地點(根據(jù)報名人員地域情況靈活決定)及具體事宜在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
線下考核內(nèi)容：對應(yīng)聘人員的政治思想、專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行現(xiàn)場考評。線下考核成績滿分100分，設(shè)最低分?jǐn)?shù)線80分(按百分制計算)，未參加線下考核、未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
線下考核成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字計算。同一崗位應(yīng)聘人員線下考核成績末位并列的，按實際成績計算，如仍并列的，成績并列者將開展第二次線下考核，第二次線下考核成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
線下考核成績即為總成績，在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
2.“線上初評+線下考核”的方式開展引才評審
若單個崗位資格初審合格人數(shù)超過35人的崗位，以“線上初評+線下考核”的方式開展引才評審。
(1)線上初評
資格初審合格人員全部進(jìn)入線上初評環(huán)節(jié)，參加線上初評人員名單、時間及具體事宜在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
線上初評內(nèi)容：對應(yīng)聘人員的政治思想、專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行線上考評。根據(jù)線上初評成績，按單個崗位計劃數(shù)與進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，同一崗位應(yīng)聘人員線上初評成績末位并列的，同時進(jìn)入資格復(fù)審。單個崗位計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)未達(dá)到1:5比例的，按實際取得有效線上初評成績?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，但線上初評成績須達(dá)80分及以上。未參加線上初評的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
線上初評成績及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
(2)資格復(fù)審
資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核方式進(jìn)行，一般由應(yīng)聘人員本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場確認(rèn)，醫(yī)院將根據(jù)招聘條件及崗位要求，對進(jìn)入資格復(fù)審人才的基本信息、所提供的資料、應(yīng)聘資格和條件等做進(jìn)一步復(fù)核。
請應(yīng)聘人員關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因應(yīng)聘人員未閱讀公告或錯填聯(lián)系方式、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消進(jìn)入線下考核環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按線上初評成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員需在收到電話或短信通知后確認(rèn)是否參加資格復(fù)審，并在48小時內(nèi)完成資格復(fù)審，否則視為自動放棄資格復(fù)審。
(3)線下考核
資格復(fù)審合格人員確定為參加線下考核人員。參加線下考核人員名單、時間、地點(根據(jù)報名人員地域情況靈活決定)及具體事宜在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
線下考核內(nèi)容：對應(yīng)聘人員的崗位相關(guān)專業(yè)技能進(jìn)行現(xiàn)場考評。線下考核成績滿分100分，設(shè)最低分?jǐn)?shù)線80分(按百分制計算)，未參加線下考核、未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
(4)總成績計算
總成績?yōu)榫�上初評成績和線下考核成績之和，線上初評成績和線下考核成績按百分制折算后各占50%。線上初評成績、線下考核成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字計算。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，按百分制折算后實際成績計算，如仍并列的，按線下考核成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，還并列的，按線上初評成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
總成績在在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公布。
(五)體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按總成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
(六)考察
體檢合格人員作為考察對象，對其進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人才政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為重點考察內(nèi)容。考察時還須進(jìn)一步核實應(yīng)聘人才是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，由北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院黨委審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
(1)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。
(2)定向到具體行業(yè)或單位的當(dāng)年度畢業(yè)生。
(3)在讀的非2025屆大中專及以上畢業(yè)生。
(4)現(xiàn)役軍人。
(5)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
(6)被開除公職的人員。
(7)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員。
(8)截止2025年12月31日前未能提交引才崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員。
(9)不符合引才崗位所需資格或條件的人員。
(10)在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開引才違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人才誠信檔案的人員。
(11)人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員。
(12)應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實施虐待，故意傷害，強(qiáng)奸，猥褻，組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員;
(13)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(七)公示及聘用
經(jīng)面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于五個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。并對已完成引才工作的崗位停止接收報名材料。擬聘用人員須在規(guī)定時間到醫(yī)院報到。未按要求在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消聘用資格。
五、相關(guān)待遇
聘用人員納入事業(yè)編制，按照國家和貴州省政策規(guī)定的薪酬待遇執(zhí)行。同時，根據(jù)北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院人才引進(jìn)相關(guān)政策兌現(xiàn)引進(jìn)待遇。
六、有關(guān)說明
引才工作在北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督招聘工作，應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴(yán)格落實公開招聘工作保密、回避等紀(jì)律要求，確保招聘工作公正、公平。有關(guān)引才政策咨詢電話：0851-88162955、88195786(北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院人事科)，郵箱：bjjstyygzyyrsk@163.com。監(jiān)督電話：北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室(0851-85793327)。聯(lián)系時間：工作日上午8:30至12:00;下午2:00至5:00。
所有應(yīng)聘人員在報名前請務(wù)必仔細(xì)閱讀本引才方案，隨時保持通信聯(lián)絡(luò)暢通，并對北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院官網(wǎng)、貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州人才博覽會官網(wǎng)保持關(guān)注，如因應(yīng)聘人員未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
七、其他
未定事宜，由北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院報貴州省衛(wèi)生健康委員會商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。
本引才工作方案由北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
附件1：北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院參加2025年赴省外知名高校引才崗位信息表.xlsx（點擊下載）
附件2：符合專業(yè)比對條件報考人員承諾書.wps（點擊下載）
北京積水潭醫(yī)院貴州醫(yī)院
2025年10月15日
(信息來源：https://www.guizhou.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwgkzp/202510/t20251015_88699112.html)
