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貴陽市觀山湖區面向2024屆公費師范畢業生招聘第二批教師公告(10人)

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2023年貴陽教師備考及消息群:755455949


  為切實加強我區教師隊伍建設,進一步做好教育部直屬師范大學公費師范畢業生接收工作,充實區屬中小學的師資力量,我區決定開展面向2024屆公費師范畢業生招聘第二批教師工作,為確保招聘工作順利進行,特制定本公告。

  一、招聘原則及程序

  招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照發布招聘簡章、報名、試教、簽訂意向協議、資格復審、體檢、考核、辦理聘用手續的程序進行。

  二、招聘對象和條件

  (一)招聘對象

  教育部直屬師范大學(北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、西南大學、東北師范大學、陜西師范大學)2024年應屆公費師范畢業生。

  (二)報考資格條件

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國,熱愛社會主義,遵紀守法,具有為人民服務的思想,符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件,符合新時代中小學、幼兒園教師職業行為十項準則要求,有強烈的事業心和責任感,品行端正,遵紀守法,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄,有良好的職業道德,愛崗敬業,在校期間表現良好。

  3.2024年9月1日前取得招聘崗位所需的相應層次相應學科的教師資格證、普通話等級證書(語文學科要求二級甲等及以上,其他學科要求二級乙等及以上)。

  4.2024年9月1日前應取得畢業證、學位證,所學專業應與招聘崗位所需專業一致。

  5.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

  (三)以下人員不得報考

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

  2.在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的。

  3.聘用后即構成回避關系的。

  4.不符合招聘崗位要求相關條件的。

  5.人民法院認定為失信被執行人或經有關政府行政主管部門認定被列為失信聯合懲戒人員。

  6.法律、法規等規定不得聘用為事業單位工作人員及從事教師行業工作的。

  三、招聘名額

  本次計劃招聘教師10名,具體崗位如下:

序號

招聘單位

崗位招聘人數

崗位名稱

1

觀山湖中學

1

初中英語教師

1

初中數學教師

2

觀山湖區外國語實驗中學

1

初中數學教師

3

貴陽市第一實驗中學

1

初中語文教師

4

逸都國際學校

1

初中數學教師

5

觀山湖區遠大中學

1

初中數學教師

6

觀山湖區美的中學

1

初中信息技術教師

7

華東師范大學附屬貴陽學校

2

初中語文教師

8

西南大學貴陽實驗學校

1

初中英語教師

  四、招聘流程

  (一)報名

  符合條件的2024屆公費師范畢業生可掃描下列二維碼填寫報名信息。  

  (二)試教

  試教時間、地點等相關信息另行通知。

  (三)簽訂意向協議

  試教結束后,根據試教成績,考生與報考學校按照雙選原則進行洽談,雙方達成一致意見的簽訂三方協議。

  (四)資格復審

  2024年7月,由觀山湖區教育局組織實施資格審查。對簽訂了三方協議書的人員審核其身份證、畢業證、學位證、教師資格證、普通話證等相關資料。意向人員須在2024年9月1日以前提供所有需要證件原件進行審核,逾期未提供者視為自動放棄。資格復審合格的確定為進入體檢、考核環節人員。

  資格審查貫穿考核招聘的各個環節,請考生務必按照招聘公告及崗位要求誠信報考。在招聘各個環節如發現考生不符合簡章規定的條件或證書證件弄虛作假等行為,取消其應聘資格,責任由考生自負。

  (五)體檢

  2024年8月,完成資格復審的考生進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)以及貴州省的有關規定執行。體檢不合格的,取消進入下一招聘環節資格。

  (六)考核

  體檢合格的考生確定為考核對象。考核內容主要包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習表現、廉潔自律以及是否需要回避等。

  考核時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件,考核工作由區教育局負責組織,各招聘單位具體實施。考核應廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考核材料,作出考核結論、提出聘用建議意見。考核不合格的,取消進入下一招聘環節資格。

  (七)公示

  經試教、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在觀山湖區人民政府網進行公示。

  公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

  (八)辦理聘用手續

  按照省、市關于事業單位新增人員公開招聘暫行辦法的規定,對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員,由相關部門辦理聘用手續。

  本次招聘的人員應在規定時間內到用人單位報到。未按規定報到的,取消聘用資格。

  五、工作要求及其他

  (一)認真落實《事業單位公開招聘人員暫行規定》關于回避制度的規定,對違反回避規定的公開招聘行為,及時予以糾正,對相關人員予以批評教育,造成不良影響的,對有關責任人進行嚴肅處理。招聘工作接受紀檢監察部門以及社會各界監督,工作人員和考生要嚴格遵守有關規定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按照有關規定嚴肅處理。

  (二)在招聘各環節中,國家相關部門出臺新規定時,按新規定執行。

  (三)未達到招聘目標的崗位計劃,在招聘領導小組辦公室審批后可進行調整。

  (四)本次招聘工作相關通知、公告、信息等將在觀山湖區人民政府網發布,供考生查閱。

  (五)報考人員對提供的所有材料的真實性負責。對信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負,所提供材料貫穿所有招聘環節,任何環節查出虛假材料取消本次招聘資格。

  咨詢電話:0851-84119002(觀山湖區教育局人事科)

  (信息來源:https://www.guanshanhu.gov.cn/xwzx/tzgg/202312/t20231227_83411160.html)


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