為全面貫徹黨的十九大精神，提高保障和改善民生水平，做好各類就業困難群體的就業援助和就業扶貧工作,根據《關于印發〈紫云自治縣人力資源和社會保障局增加公益性崗位的工作方案〉的通知》(紫人社通〔2019〕71號)，結合我鎮實際，現面向社會公開招聘公益性崗位人員助力脫貧攻堅，現將招聘相關事宜公告如下：

　　一、招聘人數

　　招聘公益性崗位人員8名。

　　二、招聘范圍和對象

　　凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。

　　三、招聘條件

　　1.擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，具有良好的政治素質、職業道德和敬業奉獻精神，無違法違紀等不良記錄;

　　2.紫云自治縣戶籍;

　　3.年齡18周歲—40周歲之間;

　　4.學歷為高中、中專及以上文憑;

　　5.身體健康，無影響正常履行職責的各種疾病。

　　四、招聘程序

　　招考按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，經公布簡章、報名和資格審查、面試、錄用等程序進行。

　　（一）報名和資格審查

　　1.報名時間地點：

　　時間：2019年 12 月6日—12月15日。

　　地點：猴場鎮人民政府黨政辦公室

　　咨詢電話：0851-35751019 王莎

　　2.報名和資格審查。由報考人員持本人有效身份證或戶口簿、學歷證書(均為原件)，在規定的時間內到指定地點報名并接受資格審查。

　　3.應聘者本人必須到現場報名，不可委托家人或親友代為報名。

　　（二）面試

　　審核通過者憑通知書在規定時間到指定地點接受面試，過期不參與面試者，視作自動放棄處理。

　　（三）錄用

　　經面試合格的人員，將在猴場鎮人民政府公示欄進行公示，接受社會和考生的監督。經公示無異議的，按程序辦理錄用手續。

　　五、薪酬待遇

　　工資實行月工資制，2000元/月(含五險)。

　　六、聘用管理

　　1.公益性崗位工作人員的管理按照猴場鎮人民政府相關管理辦法實施;

　　2.被聘人員應嚴格遵守國家法律法規和部門制定的各項規章制度;

　　3.錄用后與本單位簽訂公益性崗位《勞動合同》，一年一聘。初次簽訂合同的聘用人員試用期一個月。

　　4.被聘人員若違反合同規定，本單位將中止合同、解除聘用關系。

　　七、紀律監督

　　公開招聘公益性崗位工作人員是一項嚴肅的工作，必須堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，一經發現即予查處。整個招錄工作接受社會監督，特設立監督舉報電話：

　　0851—35751019 15885727944

　　本簡章由猴場鎮人民政府負責解釋。

　　猴場鎮人民政府

　　2019年12月6日