現因業務需要招聘如下工作人員。
職位一：課程顧問
(一)、崗位職責：
1、負責招生宣傳工作，拓展及完善招生渠道;
2、負責招生接待、咨詢、回訪、簽單、后續跟蹤等一系列工作;
3、準確介紹培訓課程，幫助來訪學員做出合理的課程規劃;
4、承擔上級領導交辦的其它工作。
(二）、任職條件：
1、大專及以上學歷;
2、有志從事教育行業;
3、性格開朗，吃苦耐勞;善于人際溝通，有親和力;
4、品行正直，責任心強，較強的敬業精神及超強的執行力;
5、具有與客戶深度溝通和索取市場信息能力及團隊合作精神。餐補、節假日福利、生日福利等。
(三）、薪資待遇：
1、工資：3500-18000(基本工資+提成獎金);
2、按照國家規定購買五險;
3、相關員工福利：帶薪休假調休、全勤獎、通訊補貼。
職位二：市場專員
(一)、崗位職責：
1、負責地面廣告宣傳。
2、負責考試現場，審查現場等廣告宣傳。
4、負責海報，廣告張貼并進行日常維護;
5、針對產品的實際情況進行市場策劃;
6、進行市場調研、對目標客戶進行分析;
7、完成上級安排的臨時性工作。
(二）、任職條件：
1、大專及以上學歷;
2、有志從事教育行業;
3、性格開朗，吃苦耐勞;善于人際溝通，有親和力;
4、品行正直，責任心強，較強的敬業精神及超強的執行力;
5、具有與客戶深度溝通和索取市場信息能力及團隊合作精神。餐補、節假日福利、生日福利等。
(三）、薪資待遇：
1、工資：3500-18000(基本工資+提成獎金);
2、按照國家規定購買五險;
3、相關員工福利：帶薪休假調休、全勤獎、通訊補貼
職位三：地級市負責人
(一)、 職位描述
1.主持所在城市校區的經營管理工作，組織實施總公司下達的各項決議;
2.組織制定所在城市校區的年度經營計劃，并負責組織執行;
3.健全并完善內部管理機構設置，對人員調配、資源共享全權負責;
4.團隊日常管理及建設，包括課程銷售、教學、服務和財務相關工作，確保完成經營目標。
(二)、職位要求
1.2年以上教育培訓行業工作經驗;
2.有豐富的團隊建設及管理經驗，具備良好的領導與溝通能力;
3.具備較強的市場開拓意識和領導力，能承受較大壓力，自我調節能力強;
4.能接受長期駐外工作。
（三）福利待遇：
3500以上 ，年終分紅、五險、員工旅游、年終獎、績效獎金、員工培訓等。
聯系方式：簡歷投遞：編輯應聘職位+畢業院校+姓名；投遞簡歷到郵箱2804025016@qq.com；如您通過了層層篩選，我會通知您具體的面試時間和地點。招聘咨詢電話（上午9:00—12:00 下午：14:00—17:30）：貴陽18153106272。
