縣教育局 縣委編辦 縣人力資源和社會保障局 關于印發石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作方案的通知
各縣直學校，各鄉鎮(街道)中小學、幼兒園：
《石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作方案》經研究并報縣人民政府同意，現印發給你們，請認真貫徹執行。
石阡縣人力資源和社會保障局
2024年7月3日
為加強教師隊伍建設，進一步優化教師隊伍結構，推進教育高質量發展，結合石阡教育實際，經研究，決定公開選調19名縣外事業編制中小學(幼兒園)教師回阡工作。為確保選調工作順利開展，特制定本方案。
一、組織領導
為確保本次選調工作順利進行，此次選調工作在石阡縣2024年暑期教師調配工作領導小組領導下進行，負責石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等相關工作。
二、選調原則
選調工作堅持德才兼備，以德為先的用人標準，按照“公開、公平、競爭、擇優”的原則，實行公開報名條件、公開選調程序、公開選調結果“三公開”制度。
三、選調學科與職數
本次公開選調石阡籍在縣外工作的中小學(幼兒園)在編在崗教師19名，選調具體職數及崗位詳見《石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作職數表》(附件1)和《石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作崗位表》(附件2)。
四、選調對象
本次從縣外選調教師回阡工作對象，應具備下列條件之一：
(一)石阡戶籍(生源)在縣外中小學(幼兒園)任教的在編在崗教師;
(二)石阡戶籍人員的配偶、子女或子女配偶在縣外中小學(幼兒園)任教的在編在崗教師;
(三)石阡縣各級機關、事業單位工作人員的配偶、子女或子女配偶在縣外中小學(幼兒園)任教的在編在崗教師。
五、選調方式
(一)本次選調采取筆試與面試(試講)相結合的方式進行，總分為100分。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(二)本次選調工作不設置開考比例，按實際報名資格審查合格人數開考。設定總成績60分為合格線。
六、選調條件
(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛中國特色社會主義，政治思想合格;自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”;遵守憲法和法律，熱愛教育事業，師德高尚，為人師表，身體健康。
(二)年齡在40周歲以下(1984年7月1日及以后出生)以身份證、戶口簿出生時間為準，具有副高級以上專業技術職稱的可以放寬到45周歲(1979年7月1日及以后出生)。
(三)工作年限滿三年(含三年)以上的中青年教師(特崗教師需接轉為在編教師)。
(四)選調初中教師須具有本科及以上學歷，學士及以上學位，所學專業與選調崗位學科一致，并取得初中及以上教師資格證;選調小學教師須具有本科及以上學歷，小學及以上教師資格證;選調幼兒園教師須具有大專及以上學歷，幼兒園教師資格證。
(五)本縣生源條件以參加中考、高考時戶籍所在地為石阡縣。
(六)有下列情況之一者，不能參加選調：
1.違法違紀受黨政紀處分在影響期內的;
2.因涉嫌違紀違法正在接受組織審查調查的;
3.近一年內違反職業道德或工作紀律被誡勉談話、責令檢查、通報的;
4.經人民法院決定納入失信被執行人的;
5.近三年年度考核有不合格的;
6.經“縣暑期教師調配工作領導小組”研究確定不能報考的。
七、選調程序
按照發布公告—報名資格審查—筆試—面試—體檢—考察—辦理調動手續等程序進行。
(一)發布公告
由縣暑期教師調配工作領導小組辦公室在“石阡縣人民政府網”(www.shiqian.gov.cn)發布。
(二)報名及資格審查
1.報名時間。2024年7月15日—17日，上午8：30—12：00，下午2：30—6：00。
2.報名地點。石阡縣教育局。
3.資格審查。參加選調人員須持本人有效居民身份證、畢業證、教師資格證等原件及復印件1份，近期1寸同底免冠彩色照片3張，事先自行下載填寫《石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作報名信息登記表》(附件3)到指定地點報名，每人限報一個崗位。
《石阡縣2024年從縣外選調教師回阡工作報名信息登記表》中“同意報考意見”欄需用人單位、主管部門及當地組織人事部門簽署同意報考意見，并加蓋公章。
4.報名考試費。100元，用于本次選調考務工作。
5.領取準考證。資格審查合格人員于2024年7月21日下午3：00—6：00到縣教育局人事股領取《筆試準考證》。
(三)筆試
筆試為閉卷考試，按百分制計算。
1.筆試內容。專業知識70分，包括中學至大學階段專業基礎知識，以中學階段知識為主;教師綜合素質30分，包括中小學教師職業道德修養基本要求、教育學和教育心理學基礎知識、國內時事政治。專業知識按語文、數學、英語、物理、化學、歷史、地理、道德與法治、音樂、體育、美術、學前教育等學科命題，報考幼兒園教師崗位的考學前教育類試題。
2.筆試時間。2024年7月22日上午9：00—11：00(詳見《筆試準考證》)。
3.筆試地點。見《筆試準考證》。選調人員須同時持本人有效居民身份證和筆試準考證進入考場參加筆試。
(四)面試
1.面試對象。根據筆試成績從高到低按選調崗位1∶3比例進入面試環節(不足1∶3的全部進入面試)，同一崗位報考人員筆試成績末位并列的同時確定為面試人員。進入面試的選調人員須同時持本人有效居民身份證和筆試準考證參加面試。
2.面試方式。面試采取試講(教)方式進行，按百分制計算。試講教材為報考學段學科現行教材，其中學前教育無具體教材;時間10分鐘。
3.面試時間和地點另行通知。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數點后兩位數字。同一崗位選調人員總成績名次出現末位并列的，同時進入下一環節。
(五)體檢
根據總成績從高分到低分，按選調職數1∶1的比例確定體檢人員，最后一名綜合成績出現并列的同時進入下一環節。體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執行。體檢費用由報考人員承擔。體檢不合格的，不得選調，空缺的崗位不再遞補。
(六)選崗
入圍選調人員分學段、學科(崗位)按綜合成績從高分到低分依次進行選崗(崗位見附件2)，選崗時間及地點另行通知。
(七)考察
1.考察對象。體檢合格人員列入考察對象。放棄考察或考察不合格的考察對象，取消進入下一環節資格，空缺崗位不再遞補。
2.組織考察。由“縣暑期教師調配工作領導小組辦公室”制定考察工作方案、具體考察工作由用人單位組建考察組，到考察對象所在單位進行考察。主要對考察對象的德、能、勤、績、廉及其政治業務素質與公開選調崗位的適應程度進行全面考察，重點考察“德”的情況、工作實績和群眾公認程度，突出考察政治素品質和道德品行。考察組要查閱干部檔案，核實考察對象相關信息。
(八)辦理調動手續
1.對擬選調人員在石阡縣人民政府網進行公示。
2.經公示無異議后，按程序辦理調動手續。選調人員其職稱崗位聘用依據《黔人社廳通〔2016〕314號》配套文件相關政策執行。
3.入圍選調人員需于2024年9月30日前將本人檔案提至石阡縣教育局，逾期視為自動放棄，不再接收。
八、工作要求
(一)資格審查貫穿整個選調工作全過程，報考人員須對提供的證件、證明材料及個人有關信息的真實性負責，凡發現與選調公告范圍和條件不符或弄虛作假的，一經查實，將取消選調資格并按有關規定嚴肅處理。
(二)選調工作全程接受紀檢監察部門和社會各界的監督，對在選調過程中，工作人員不按規定和程序開展選調工作的，由相關部門根據有關規定嚴肅處理。
(三)本次公開選調縣外教師回阡工作不指定考試用書，不舉辦任何培訓。
(四)本《方案》由“縣教師調配工作領導小組辦公室”負責解釋;未盡事宜由石阡縣2024年暑期教師調配工作領導小組研究確定。
咨詢電話：石阡縣教育局人事股，0856—3930787
(信息來源：http://www.shiqian.gov.cn/ywjj/tzgg/202407/t20240703_84947027.html)
